Anwendungen

Online-Training für Unternehmen

Es gibt so viele Anwendungsfälle für Online-Training, deshalb behandeln wir hier nur einen kleinen Auszug.

Prozessoptimierung durch Online-Training
Beschreiben Sie einen optimalen Rüstvorgang Ihrer Maschine(n) bzw. Anlage(n) und erhöhen Sie somit durch gut geschulte Mitarbeiter und standardisierte Rüstvorgänge Ihre Maschinennutzung.

Best Practice
Stellen Sie Ihren Mitarbeitern Best Practice Beispiele und gewünschte Ziele Ihres Unternehmens zur Verfügung und unterstützen Sie den Wissenstransfer, den Informationsfluss und die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen. Damit gewährleisten Sie einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess. Informieren Sie Ihre Mitarbeiter über die gewünschten Ziel-Zustände bestimmter Themen und legen Sie somit den Grundstein für eine erfolgreiche Umsetzung.

Beschreiben Sie Ihre Prozesse
Doppeltes Arbeiten, Fehler, lange Bearbeitungszeiten bzw. Durchlaufzeiten, Verluste aufgrund von Schnittstellen, Auftragsverluste, Liquiditätsprobleme, fehlende Nachforderungen u. v. m. können aufgrund schlecht beschriebener oder nicht bekannter Prozesse entstehen und die Leistung Ihres Unternehmens deutlich negativ beeinflussen. Informieren und schulen Sie Ihre Mitarbeiter hinsichtlich Ihrer einzuhaltenden Prozesse und steigern Sie somit ihre Produktivität.

Effiziente und inhaltlich korrekte Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Online-Trainings ermöglichen Ihnen eine effiziente und korrekte Einarbeitung neuer Mitarbeiter. In der Praxis kommt es allzu oft vor, dass neue Mitarbeiter nur kurz unterwiesen werden und der Mitarbeiter dadurch nicht die notwendige Produktivität erbringen kann. Online-Trainings sind zeit- und kostensparende Instrumente um auch spezielle Themenbereiche effizient zu vermitteln.

Profitieren Sie als Unternehmen von den Vorteilen des Einsatzes von Online-Trainings

  • Effiziente, zeit- und kostensparende Wissensvermittlung
  • Gleichzeitige Qualifizierung einer großen Anzahl von Mitarbeitern
  • Standortübergreifende bzw. standortunabhängige Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter
  • Gewährleistung eines qualitativ hochwertigen und standardisierten Inhaltes in Anlehnung an Ihre Unternehmensziele bzw. firmenspezifische Anforderungen